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关于做好 2022 年国家公派出国教师选派工作的通知
发布时间:2022-06-09  访问次数:717

各单位、各部门:

按照江苏省教育厅办公室《关于做好2022 年国家公派出国教师选派工作的通知》(苏教办外函〔2022〕14号)文件要求,为做好IM体育app在线网址公派出国留学选派工作,现就有关事宜通知如下:

一、推荐时间

2022 年 5 月 25 日至 6 月 24 日。

二、岗位需求

具体要求请登录国家公派出国教师服务平台(以下简称平台)httq://qmqlatform.chinese.cn 查询。教师任期一般为 2 学年(满20个月)。

三、申请条件

1.遵纪守法,为人师表,有团队合作精神。

2.年龄一般在 25-55 岁(含),身心健康。俄、法、德、 西、葡、阿语 6 种非英语语种专业背景的教师年龄可适当放宽至 58 岁(含)。

3.大学本科及以上学历,具有汉语国际教育、中文、外语、教育等人文社科专业背景,以及其他符合岗位特殊需求的专业背景。

4.具有 2 学年及以上教龄的教师。

5.普通话达到二级甲等(含)以上水平,能熟练使用外语。

6.部分岗位需符合岗位具体要求。

四、推荐程序

1.申请人须在平台填写《国家公派出国教师申请表》并下载打印后提交学校审核。在语合中心备案的骨干教师申请2022 年赴任也须在平台填写并提交申请表。未在平台填写的将不予受理。

2.申请人申报材料需经学校审核同意,由学校统一报送省教育厅。

五、选拔考试

国家公派出国教师推荐人选须参加语合中心统一组织的线上选拔考试。考试为面试,主要考察专业知识、教学技能、跨文化能力、外语水平和心理素质等。时间暂定 7 月中下旬,具体安排另行通知。在语合中心备案的骨干教师,如无国家公派出国教师经历,也须参加选拔考试。

六、录取培训

录取工作于 8 月中旬前完成,被录取教师须参加语合中心组织的岗前培训,具体安排另行通知。

七、派出待遇

教师生活待遇,按照《国家公派出国教师生活待遇管理规定》(财教〔2011〕194 号)文件执行。教师其他待遇,按照教育部、 人力资源社会保障部有关教师队伍建设政策文件和教育部关于充分发挥中方合作院校办学主体作用政策文件执行。

为鼓励教师赴外任教,语合中心将通过设立国际中文教育年度课题、国别中文教育调研课题和国际中文师资专项课题等多种方式,为赴外在岗教师提供科研机会和经费支持。

八、申报材料要求

请各单位、各部门于6月15日下午15:00前,将《国家公派出国教师申请表》纸质版报送至A01-428室,电子版发送至邮箱renshichu@mail.xzcit.cn。逾期不再受理。

联系人:姚茹

联系电话:65082  

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2022年6月9日

 

 


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